為了給客戶提供更好、更專業的服務，華寧集團特開展此次內部講師訓練營，全力打造華寧集團內部專業講師隊伍，讓華寧企業文化得到更好的傳播，使華寧核心經營理念得到更好的發揚。

訓練營流程

本次訓練營有16個小時的課程時長，由華寧裝飾集團總部人力資源總監裴遠忠以及人力資源部主管葉澤宇擔任授課講師，將由外聘評委進行講師認證考試，最后會頒發講師資格認證證書。

11月1日，華寧集團首屆內部講師訓練營迎來了開課的第一天。集團各領導都十分支持本次訓練營。華寧集團總經理劉霖、集團總經理助理葉楓、集團品牌中心總監陳史科、華寧裝飾企劃總監莫梅等領導都報名了此次訓練營，他們成為學員，并做好帶頭作用帶動眾多其他學員發揮主觀能動性，積極做好功課。

開課之前，集團總經理劉霖發表講話，表達了對此次內部講師訓練營的重視程度，并祝愿各位學員順利畢業。之后，全體學員參與了宣誓儀式。

講授+小組研討

11月1日的課程主要講授傳統教育與現代培訓的不同點，學員培訓需求的案例，課程設計選擇以及教案五線譜。

11月2日的課程主要從PPT的編寫邏輯、技巧、思路和呈現方式各個方面講解了如何做一個有說服力的PPT。

本次的課程主要由講師講授和小組研討組成，各小組成員十分積極地參加組內討論，上臺演講，完成課內作業。